中低端客戶的開發與維護
發表時間:2018-02-07 18:30:18
編輯:andy
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對于中低端客戶開發,該如何維護工作、如何合理的分工和管理?主要是做好“到訪激發、意向跟進”兩個方面。
對于中低端客戶開發,該如何維護工作、如何合理的分工和管理?主要是做好“到訪激發、意向跟進”兩個方面。
一般情況下,5萬以下的客戶要按周期分批將名單發給高柜和大堂經理,一般每周20-40個名單,每周檢視盤活情況。如果盤活情況不理想,則收回該員工的客戶維護權限。另一方面,對員工進行談心和技術指導,增強自主性的同時也讓自身能力得到提升。
對于到訪的中低端客戶,要讓網點的營銷氛圍濃厚起來,吸引客戶眼球,如在廳堂入口處放置行長推薦榜、熱銷產品榜、理財專家榜等。大堂經理通過對等候區、填單區、自助服務區、網銀體驗區客戶提供細致周到的服務,贏得客戶信任后激發客戶需求,轉介給理財經理為客戶介紹相關理財產品。柜員也在服務中留意客戶情況,激發客戶需求后轉介給理財經理。
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有意向但現場因種種原因未促成的客戶,則一定要跟進服務,建立信任關系后再邀約銷售。沒有信任就沒有銷售。
一位做過理財但收益不理想的客戶易產生的質疑是:我的理財經理專業嗎?負責任嗎?為我考慮嗎?他關注的是我的利益還是他自己的利益?如果回答是:專業、負責任、關注客戶利益。那么這位理財經理所做的就是:為客戶分析市場經濟基礎面,其他銀行理財產品在同期的收益情況,風險評估,主動向客戶匯報理財產品收益動態等。
我認識一位理財經理,她的客戶收益虧損70%,很生氣,每天早上打電話罵理財經理,罵了一個月。理財經理受不了了,想了個辦法,變客為主——每天早上主動給客戶打電話,匯報當天該客戶買的理財產品的動態,和客戶一起做投資分析。一個月后,客戶不僅再次補倉,而且還介紹了他的朋友給理財經理幫他理財。
大多數客戶在期待高收益時,也會意識到會有高風險。關鍵是我們不要做“一錘子”買賣,不要賣了產品后就不理客戶了,直到客戶出現虧損主動找上門來,還躲著客戶,這如何能建立起信任來?定期維護客戶,定期發布理財動態信息,或者引導客戶的理財觀念,這樣才能夠贏得客戶的信任,即使虧損也還會再回頭找你。所以要讓客戶接受新產品或者你的產品,建立信任是至關重要的。
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