十余年金融財經培訓踐行者
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十余年金融財經培訓踐行者
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前幾天，某紅墻股就漲停了，微博不靠譜猜測，應該是受“普華永道會議室”影響……深受影響的還有廣大：，CFA CPA CMA FRM考生
前幾天，某紅墻股就漲停了
微博不靠譜猜測
應該是受“普華永道會議室”影響……
深受影響的還有廣大：
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考完證都想進普華永道會議室，
Why？？
作為金融考證圈主頁君
FRM菌一直密切關注著金融圈的——
各種八卦……
這次普華永道會議室火了！
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原來事情是這樣的……
昨天，一張截圖以光速
在各個微信群、朋友圈、微博傳播
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普華永道兩位經理在公司會議室“papapa”的時候關了燈……沒鎖好門
結果一個team不知內情
直接推門而入準備開會…………
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據說兩個男女主還都是已婚人士
的網友很快八出了他們的簡歷：
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一大波吃瓜群眾表示：“普華永道的文化就是，要么不做，要么做到，確實很符合”......
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現場圖就不放了
畢竟涉及個人隱私
吃瓜群眾們自行YY吧
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都說金融圈比較亂……
拿著高收入，每天接觸大量的人，
面對各式各樣的誘惑。
金融本質上是商業，
商業的實質是資源撮合。
為人找錢（投行），
為錢找人（買方投資機構），
為錢找錢（中介），
環節層層滲透，
對接的人換了一茬又一茬
不過哪個行業沒點亂呢
吃瓜就好，不予置評
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強行表白時間：
“考FRM的金融男/女都很專情哦~~
預約試聽直接微信回復：“名字+電話+崗位” 老師會盡快和你聯系!
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企業內訓主要是指各種以提高企業管理者組織管理技能為目的的教育活動。隨著互聯網的習速發展現在人們學習知識的渠道越來越多，企業管理培訓也是如此，除了傳統的線下面對面開班培訓外，還有在線課堂、在線視頻等方式，很多什么在選擇時都不知道自己適合哪一種。
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很多HR都覺得自己企業內訓培訓體系不完善，員工培訓熱情不高、配合度不高，培訓走入了死胡同
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